Sales Supervisor - Ninh Bình

1. Phát triển kinh doanh: Dẫn dắt và đảm bảo sản lượng bán hàng tại NPP thông qua các hoạt động bán hàng hiệu quả. Duy trì vận hành bán hàng ổn định, tuân thủ quy định trên tuyến. Kiểm soát tồn kho theo chuẩn SPVB, đảm bảo số liệu hệ thống và thực tế khớp đúng. Thực thi DMS đầy đủ: ghi nhận, xuất nhập tồn, in ấn và sử dụng hóa đơn. Triển khai hiệu quả các chương trình bán hàng, marketing đến DCR. Hỗ trợ ASM tìm kiếm, đề xuất và theo dõi quy trình phát triển NPP. Đảm bảo NPP tuân thủ hợp đồng đã ký. 2. Củng cố hoạt động bán hàng: Đề xuất và triển khai kế hoạch phát triển mạng lưới khách hàng nhằm tối đa hóa doanh số. Xây dựng và tối ưu tuyến bán hàng theo tiêu chuẩn SPVB. Đảm bảo duy trì các công cụ, hoạt động hỗ trợ bán hàng. Giám sát DCR thực hiện viếng thăm và triển khai tại điểm bán. Thiết lập KPI rõ ràng, theo dõi kết quả và điều chỉnh kịp thời. Xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành. 3. Quản trị khách hàng: Duy trì O*O với NPP để thúc đẩy KPI. Đảm bảo tuân thủ chính sách giá và khu vực. Theo dõi hiệu quả kinh doanh, báo cáo lãi lỗ và điều chỉnh phù hợp. Cập nhật thông tin thị trường, đối thủ và chương trình marketing. Quản lý khách hàng trọng điểm. 4. Quản trị tài sản: Đảm bảo lắp đặt, sử dụng visicooler, kệ, TOT đúng quy định. Theo dõi, báo cáo thay đổi tài sản kịp thời, chính xác. 5. Xây dựng năng lực: Thực hiện WW, OO với DCR theo quy định. Đào tạo, huấn luyện nâng cao kỹ năng đội ngũ qua họp nhóm, lớp học. Đảm bảo đào tạo hội nhập cho nhân sự mới.