CTV TUYỂN DỤNG, TTS TUYỂN DỤNG Quận 10

2. NHIỆM VỤ CHÍNH • Tìm kiếm ứng viên (Sourcing): Đăng tin tuyển dụng trên các nền tảng như Facebook (Group tìm việc), LinkedIn, Zalo, hoặc các trang web chuyên dụng (TopCV, VietnamWorks...). • Lọc hồ sơ (Screening): Tiếp nhận CV, đánh giá sơ bộ xem ứng viên có đáp ứng được các tiêu chí cơ bản của công ty hay không. • Kết nối & Tư vấn: Chủ động nhắn tin hoặc gọi điện để giới thiệu về vị trí công việc, chế độ đãi ngộ và tìm hiểu nhu cầu của ứng viên. • Sắp xếp phỏng vấn: Hẹn lịch phỏng vấn giữa ứng viên và bộ phận nhân sự chính thức hoặc cấp quản lý. • Chăm sóc ứng viên: Theo sát ứng viên trong quá trình đi phỏng vấn và thông báo kết quả (nếu được yêu cầu). ___________________________ 4. QUYỀN LỢI - Thu nhập theo hiệu suất: Thưởng tuyển dụng: TỔNG CỘNG 1.100.000 Trên mỗi nhân sự tuyển dụng thành công. - Thời gian linh hoạt: Làm việc Online hoặc Freelance, không gò bó 8 tiếng tại văn phòng. - hỗ trợ dấu mộc cho sinh viên - Kinh nghiệm thực tế: Hiểu về thị trường lao động, tâm lý con người và quy trình HR chuyên nghiệp. - Cơ hội: trở thành nhân viên chính thức sau kỳ thực tập hoàn thành tốt KPI công việc. - Đào tạo: Được đào tạo kiến thức kỹ năng cần thiết phù hợp với vị trí công việc.