Mô tả công việc: - Khai phá thị trường: Thực hiện quy trình bán hàng chuẩn (Quy trình 8+2) để tiếp cận, tư vấn và mở mới các điểm bán/đại lý Vật liệu xây dựng, Cửa hàng Sơn, Kim khí trên địa bàn. - Chăm sóc & Thúc đẩy: Lên lịch viếng thăm đại lý cũ, kiểm tra kệ trưng bày, tư vấn các chương trình khuyến mãi để đẩy mạnh sản lượng nhập hàng. - Quản trị số liệu: Lên đơn hàng trực tiếp, báo cáo vị trí (check-in) và cập nhật phản hồi của thị trường thông qua ứng dụng MISA CRM trên điện thoại. - Kiểm soát rủi ro: Phối hợp cùng Kế toán Nội bộ theo dõi, đôn đốc và thu hồi công nợ đại lý đúng hạn để bảo vệ dòng tiền. Quyền lợi: - Lương cơ bản: 7.000.000 VNĐ/tháng - Tổng thu nhập: 15.000.000 - 25.000.000+ VNĐ/tháng - Phụ cấp Thị trường: 3.000.000 VNĐ/tháng (Hỗ trợ tiền ăn, xăng xe, điện thoại...) - Lương Hiệu suất & Hoa hồng: Từ 5.000.000 VNĐ đến KHÔNG GIỚI HẠN. Trả thưởng % hoa hồng lũy tiến trên số tiền thực thu về công ty. Thưởng nóng khi mở thành công đại lý mới. - Cơ hội thăng tiến: Trở thành Trưởng nhóm (Team Leader) hoặc Trưởng phòng Kinh doanh Khu vực (RSM) khi hệ thống chuyển đổi sang mô hình Kho ký gửi trung tâm. Yêu cầu: - Nam/Nữ, có sức khỏe tốt, sẵn sàng di chuyển liên tục trên tuyến. - Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm Sales thị trường (Ưu tiên các ngành: Vật liệu xây dựng, Sơn nước, FMCG, Phân bón...). - Nhạy bén, có khả năng giao tiếp và thuyết phục khách hàng tốt. - Sử dụng thành thạo smartphone, sẵn sàng học hỏi cách