TUYỂN DỤNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

MÔ TẢ CÔNG VIỆC: - Soạn thảo, lưu trữ công văn, thông báo, quyết định và các văn bản hành chính. - Quản lý hồ sơ nhân sự và dữ liệu nhân viên, báo cáo khi có sự thay đổi. - Kiểm tra, xử lý đơn nghỉ phép và các yêu cầu hành chính nhân sự hằng ngày. - Đăng bài tuyển dụng, liên hệ và phỏng vấn ứng viên. Yêu cầu ứng viên: - Độ tuổi từ 22 trở lên - Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt - Tổ chức, sắp xếp công việc khoa học - Cẩn thận, trách nhiệm, bảo mật thông tin tốt Quyền lợi: - Thưởng tháng 13, thưởng Lễ – Tết, thưởng hiệu quả kinh doanh - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước - Du lịch, team building và các chế độ phúc lợi khác theo quy định Công ty - Cơ hội thăng tiến lên Trưởng phòng HCNS - Môi trường làm việc ổn định, cơ hội phát triển